Incrementar más del 3% a sindicalizados sería una carga financiera insostenible para el Mpio. de Apatzingán: FAP.

La presidenta de Apatzingán, Fanny Lyssette Arreola Pichardo, informó que no habrá otra propuesta diferente al 2% por ciento al salario y el 1% por ciento a las prestaciones para el SUESMA, al sostener que la parte patronal está dentro del marco de la ley y dentro del marco de la capacidad financiera de la administración pública municipal.

Ante medios de comunicación esta mañana, la alcaldesa, anticipó que, será en una próxima rueda de prensa cuando se presente una cronología de la historia del sindicato “con santo y seña” dijo; al mencionar que, la parte patronal que ella representa ya emitió una propuesta de acuerdo a una base presupuestal sostenible, “quizá los compañeros del sindicato lo vean poco, pero si se multiplica por todos los agremiados se convierte en una carga financiera significativa”.

En el mismo sentido, la Jefa del Ejecutivo Municipal, confió en que los compañeros asindicalizados puedan caminar con la propuesta que le he presentado que, reiteró “no está fuera de la ley y el porcentaje está establecido en la Ley de Disciplina Financiera y sobre todo en base a la fórmula del Sistema Bruto Nacional”.

Finalmente, la alcaldesa pidió solidaridad y comprensión y se mantiene abierto el dialogo con los trabajadores sindicalizados; tras señalar que poco mas del 60 por ciento del presupuestro total a ejercer en el 2025, se destina a sueldo y salarios del personal que labora para el municipio.